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Bono de Vacaciones y Bono Especial; Ley 21.405; Establecimiento Educacional;
ORD. N°1021
09-jun-2022
Al trabajador despedido antes de la publicación de la Ley N°21.405 no le corresponderá el pago de los bonos de vacaciones y especial por no reunirse un supuesto base, cual es que el trabajador mantuviera vínculo laboral vigente a la fecha de publicación de la misma.
