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Derecho a saber; Entrega mediante medios electrónicos;
ORD. N°269
25-ene-2021
No existe impedimento para que el empleador entregue a través de medios electrónicos, la información referente a los riesgos laborales, las medidas preventivas y los métodos correctos de trabajo, en la medida que se dé cumplimiento a los requisitos establecidos en la reiterada y uniforme jurisprudencia administrativa de este Servicio.
derecho saber, entrega mediante medios electrónicos,
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Concordancias directas:ordinario 696, 25.01.20213210, 16.06.2016dictamen 789/15, 16.02.2015ordinario 4417, 21.09.2017ordinario 4890, 17.12.2013dictamen 3161/64 de 29.07.2008ordinario 1028 de 03.03.2015
Referencias legales: decreto supremo 40, articulo 21decreto supremo 40, articulo 23ley 19.799, articulo 1
derecho saber, entrega mediante medios electrónicos,
