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Trabajadores excluidos de jornada
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Trabajadores excluidos de jornada
¿Cuál es el alcance de la ley N° 21.561 respecto del artículo 22 inciso segundo?
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¿Cuáles son los elementos determinantes para establecer si la naturaleza de las funciones permite excluir a un trabajador de jornada laboral?
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¿Cuándo podría entenderse que existe supervisión inmediata de acuerdo a la ley?
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¿Para efectos de la exclusión de jornada del artículo 22 inciso 2° son equivalentes los conceptos de subordinación y dependencia con supervisión superior inmediata?
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¿Por qué no basta con la existencia de herramientas tecnológicas disponibles con el control de asistencia para descartar la exclusión de jornada?
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¿Quién determinará en qué días se aplica la reducción de jornada?
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