ordinario 1299, 09.03.2018
Dictamen destacado
ORD. N°1299
Materias únicas: Sala cuna
Fecha: 09-mar-2018
Atiende presentación relativa a la procedencia de dar cumplimiento a la obligación del empleador de proporcionar el beneficio de sala cuna mediante la entrega de un bono compensatorio, tratándose de una menor cuyos problemas de salud aconsejan no enviarlo a un establecimiento de tal naturaleza.
Documentos relacionados ordinario 1299, 09.03.2018 (1)
Ordinarios
Fecha: 09/03/2018
Sala cuna; Bono compensatorio; Certificado médico; Condiciones de salud del menor;