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ORD. N°4133

Materias únicas: contrato de trabajo - descripcion de cargos - modificación unilateral
Fecha: 08-ago-2016

No resulta jurídicamente procedente la descripción de cargos que el empleador pretende incorporar respecto de las funciones de "Asesor Técnico" y "Profesional de Promoción y Protección de Derechos", por significar ello un aumento en la carga de trabajo que redunda en una modificación unilateral de los contratos de trabajo.