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Con una masiva concurrencia de pequeños y medianos empresarios se realizó el pasado 14 de diciembre en la ciudad de Arica el acto de clausura del Curso de Legislación Laboral desarrollado entre junio y diciembre de 2005 por la Dirección Regional del Trabajo de Tarapacá y la Inspección Provincial de Arica.

En el acto, cerca de 50 micro y pequeños empresarios recibieron sus diplomas que acreditan su participación en las clases que abordaron distintas temáticas de Derecho Individual del Trabajo.

A la presencia de las autoridades regionales, se sumó la subJefa del Departamento de Relaciones Laborales, Mariela Venegas, quien destacó la iniciativa como un aporte concreto de la institución hacia el mundo de las Pymes. Junto con ello, adelantó que dicho Departamento se encuentra trabajando en el diseño de un nuevo producto institucional que vincule a la capacitación con las posibilidades de rebajar multa a aquellos empleadores que concurran a este tipo de actividades: "La idea es seguir de cerca la experiencia de los Talleres de sustitución de multa por capacitación, ampliándonos a aquellas empresas que tengan 25 o menos trabajadores, cuyos empleadores infraccionados puedan acceder a una rebaja considerable en el monto de la multa si se capacitan en materias laborales".

Por su parte, representantes de las organizaciones de Pymes de Arica, como la Agima y Conupia, destacaron esta nueva forma de vinculación de la Dirección del Trabajo con las Pymes, esperando que la iniciativa se replique en otros puntos del país.