Si eres una o un trabajador dependiente, deja una constancia laboral ante la Dirección del Trabajo (DT) sobre hechos que puedan causar el despido o la aplicación de una sanción por parte de tu empleadora o empleador, tales como: maltrato, acoso laboral, incumplimiento del contrato, conductas inapropiadas, entre otros.
{{mensaje[reloj]:Deja constancia a través del sitio web de la DT y en las oficinas de la Inspección del Trabajo.}}
En línea:
Ingresa al portal Mi DT con tu ClaveÚnica. Deberás seleccionar el perfil "Trabajador", luego haz clic en "Constancia laboral" y sigue los pasos que te indique el sistema.
La constancia laboral será enviada a tu correo electrónico y/o podrás descargarla en la sección del portal "Cartola del Trabajador".
En oficina:
Dirígete a la oficina de la Inspección del Trabajo más cercana.
Si tienes dudas, comunícate con la Dirección del Trabajo (DT):
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