Existen dos alternativas para ingresar la solicitud de certificado de cumplimiento de obligaciones laborales y previsionales:
- Ingreso directo del Formulario 30-1 y el comprobante de pago de los derechos, en la Oficina de Partes de la Inspección correspondiente
o
- A través de la página web de la Dirección del Trabajo. En este caso, el sistema le entregará un comprobante de solicitud,
previo pago de los derechos, también denominado Formulario 30-1, con datos básicos y que luego será ingresado en forma directa
a los funcionarios que estén a cargo de la Certificación.
En ambos casos el solicitante deberá adjuntar toda la documentación necesaria para la certificación.
subcontratación trabajador empleador contratista
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