Permite al empleador cumplir con su obligación de registrar en la Inspección del Trabajo el contrato de un trabajador o una trabajadora de casa particular, tal como lo establece la ley en el artículo 146 ter del Código del Trabajo.
El servicio se encuentra disponible todo el año.Para escriturar el contrato de trabajo de trabajador(a) de casa particular puede utilizar los siguientes modelos, según sea el caso:
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